AZ Wels

Ausbildungszentrum

Willkommen im Ausbildungs- zentrum

Berufe in den Bereichen Gesundheit und Soziales sind sehr zukunftsorientiert. Dazu ist es notwendig eine gute und qualifizierte Ausbildung anzubieten. Das Ausbildungszentrum für Gesundheit und Pflege wurde im Jahre 1934 als Krankenpflegeschule gegründet und kann somit auf eine langjährige Erfahrung, Fachkompetenz und professionelle Weiterentwicklung zurückblicken.

Ein engagiertes Team von Pflegelehrpersonen, Ärzten und Vortragenden ist darum bemüht den Auszubildenden eine Ausbildung auf hohem Niveau zu ermöglichen.

Die enge Zusammenarbeit mit Praktikumsstellen im Klinikum Wels-Grieskirchen sowie mit Alten- und Pflegeheimen und anderen Einrichtungen im Gesundheitswesen ermöglicht den Auszubildenden, sich fundiertes Wissen anzueignen.

Leitbild

Qualität

  • Wir sind ein fachlich und pädagogisch qualifiziertes Lehrerteam, das Wissen unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse vermittelt.
  • Wir unterstützen Eigenständigkeit, ganzheitliche Sichtweise und kritisches Denken der Auszubildenden.
  • Wir unterrichten nach einem von uns entwickelten Ausbildungskonzept, welches vernetztes Lernen fördert.
  • Unser Beurteilungsschema unterliegt einheitlichen Kriterien und wird entsprechend unseren Erfahrungen evaluiert und weiterentwickelt.
  • Wir sichern unser hohes Ausbildungsniveau auch durch enge Zusammenarbeit mit engagierten zukunftsorientierten Experten und Dozenten.
  • Wir verknüpfen Theorie und Praxis durch eine enge gezielte Zusammenarbeit mit den Praktikumsstellen.

Verantwortung

  • Wir übernehmen Verantwortung für uns selbst im Hinblick auf unsere eigenen Fähigkeiten und Ressourcen.
  • Wir fördern und fordern die Eigenverantwortung unserer Auszubildenden.
  • Wir nehmen unsere Verantwortung gegenüber dem Dienstgeber wahr, indem wir unsere Aufgaben und Funktionen zielorientiert und effizient erfüllen.
  • Im Sinne einer verantwortungsvollen Zusammenarbeit setzen wir uns mit verschiedenen Meinungen auseinander, suchen gemeinsame Lösungsansätze und pflegen eine konstruktive Fehlerkultur.

Orientierung

  • Wir stellen den Menschen und seine Bedürfnisse ins Zentrum unseres Handelns.
  • Wir setzen uns mit Spiritualität auseinander und orientieren uns an christlichen Werten.
  • Wir sehen uns als Begleiter der Auszubildenden und fördern die Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeit.
  • Um eine klare Orientierung zu schaffen geben wir Rahmenbedingungen vor.

Struktur

  • Die klar strukturierte Schulorganisation gibt Orientierung und Sicherheit und erleichtert die Zusammenarbeit.
  • Das Organigramm stellt die Aufgaben und Kompetenzen der Mitarbeiter des Schuldienstes dar.
  • Wir legen gemeinsam Regeln und Konzepte für den Schulablauf fest, die von jedem Teammitglied eigenverantwortlich umgesetzt werden.
  • Jedes Teammitglied bringt im Rahmen von Teambesprechungen aktuelle Informationen ein. Problemsituationen, die eine einheitliche Richtlinie erfordern, werden gemeinsam besprochen.
  • Beschlüsse und Entscheidungen werden schriftlich festgehalten und sind einsehbar.

Wertschätzung

  • Wir respektieren Menschen als individuelle Persönlichkeiten.
  • Wir sprechen Konflikte an, treffen gemeinsam Entscheidungen und stehen hinter diesen.
  • Unsere Teamstruktur ist geprägt durch eine positive, lösungsorientierte Sichtweise und durch einen ehrlichen und wertschätzenden Dialog.
  • Ein ausgewogenes Geben und Nehmen trägt unser Miteinander.
  • Im Bewusstsein unserer Vorbildwirkung legen wir Wert auf Reflexion unseres Verhaltens.

Entwicklung

  • Unser Leitbild ist Basis für den laufenden Entwicklungs- und Innovationsprozess.
  • Um eine zielgerichtete Entwicklung zu ermöglichen, führen wir regelmäßig Evaluierungen durch.
  • Die Weiterentwicklung durch die Förderung der Fach-/Methoden-/Individual- und Sozialkompetenz bei Auszubildenden und dem Schulteam nimmt einen hohen Stellenwert an unserer Ausbildungsstätte ein.
  • Zur Realisierung der Kompetenzförderung werden traditionelle Lehr- und Lernphilosophien und aktuelle pädagogische Theorien eingesetzt.
  • Durch die Möglichkeit, theoretisch Erlerntes unter Anleitung in die Praxis umzusetzen, sorgen wir für die Weiterentwicklung der Auszubildenden.

Termine 2017

Jänner

Ab Jänner 2017

Anmeldemöglichkeit aller Ausbildungen

 

Bis 6. Jänner 2017

Weihnachtsferien für Auszubildende

 

27. Jänner 2017

Tag der offenen Tür in Kooperation mit der FH Gesundheitsberufe OÖ

 

Februar

3. Februar 2017

Diplomball LG 14/17 A regulär und 14/18 B 2in1-Modell im Atrium Bad Schallerbach

 

9. Februar 2017

Mündliche Diplomprüfung Teil I LG 13/17 B 2in1-Modell

 

März

6. März 2017

FIT for LIFE in Kooperation mit LIFE Radio in Linz

 

6. und 7. März 2017

Defensiones an der PMU Salzburg LG 13/17 B 2in1-Modell

 

14. März 2017

Mündliche Diplomprüfung Teil II LG 13/17 B 2in1-Modell

 

April

10. bis 12. April 2017

Schriftlicher Aufnahmetest aller Ausbildungen

 

10. bis 17. April 2017

Osterferien für Studierende LG 15/19 B 2in1-Modell

 

10. bis 21. April 2017

Osterferien für Auszubildende

 

Mai

Ab 2. Mai 2017

Assessmentcenter LG 17/20 A regulär, 17/21 B 2in1-Modell und Aufnahmegespräche Aufschulung zur Pflegefachassistenz 17/18

 

Juni

28. bis 30. Juni 2017

Orientierungstage LG 15/18 A regulär und 15/19 B 2in1-Modell

 

Juli

3. und 4. Juli 2017

Mündliche Diplomprüfung Teil I LG 14/17 A regulär

 

3. bis 30. Juli 2017

Sommerferien Auszubildende LG 16/19 A regulär und 15/18 A regulär

 

24. bis 30. Juli 2017

Ferien Gruppe 2 LG 14/18 B 2in1-Model

 

August

31. Juli bis 25. August
2017

Sommerferien LG 16/20 B 2in1-Modell, 15/19 B 2in1-Modell und 14/18 B 2in1-Modell

 

28. und 29. August
2017

Mündliche Diplomprüfung Teil II LG 14/17 A regulär

 

September

1. bis 28. September
2017

Sommerferien LG 14/17 A regulär

 

29. September 2017

Diplomfeier LG 14/17 A regulär im Festsaal Klinikum Wels

 

Oktober

2. Oktober 2017

Start der neuen Ausbildungen LG 17/20 A regulär, 17/21 B 2in1-Modell und Aufschulung Pflegefachassistenz 17/18

 

16. Oktober 2017

Kommissionelle Abschlussprüfung Pflegeassistenz LG 16/17

 

20. Oktober 2017

Abschlussfeier Pflegeassistenz LG 16/17 und FSB-Altenarbeit 16/17 im Festsaal Klinikum Wels